Erklärung zu Inklusion und Diversität
Beim Remedial Herstory Project setzen wir uns für eine inklusive Organisation ein, die die Vielfalt unserer Teammitglieder, Kooperationspartner und der Gemeinschaften, denen wir dienen, wertschätzt und feiert. „Diversität“ ist für uns kein Schlagwort, sondern ein Grundpfeiler unserer Mission, Stimmen historisch marginalisierter oder übersehener Menschen Gehör zu verschaffen und sie zu würdigen. Unser Engagement für Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit ist ungebrochen, und wir streben danach, ein Arbeits- und Projektumfeld zu schaffen, das die Vielfalt menschlicher Erfahrungen widerspiegelt.
Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt Kreativität, Innovation und nachhaltigen Fortschritt fördert. Wir suchen und schätzen aktiv unterschiedliche Hintergründe, Perspektiven und Erfahrungen. Der Erfolg unseres Projekts hängt von den einzigartigen Erkenntnissen und Talenten jedes einzelnen Teammitglieds ab, und wir setzen uns dafür ein, dass alle die gleichen Chancen haben, sich einzubringen, zu wachsen und erfolgreich zu sein.
Inklusion bedeutet mehr als nur unterschiedliche Perspektiven einzubeziehen; sie erfordert die Schaffung eines Umfelds, in dem sich jedes Teammitglied wertgeschätzt, respektiert und gehört fühlt. Wir setzen uns für eine Kultur der Inklusion und Zugehörigkeit ein, in der Unterschiede nicht nur anerkannt, sondern gefeiert werden. Wir sind überzeugt, dass Vielfalt wesentlich zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt. Wir suchen aktiv nach Barrieren, die die volle Teilhabe oder den Zugang aller Teammitglieder beeinträchtigen könnten, und beseitigen diese. Als vollständig remote arbeitende Organisation mit globaler Präsenz wissen wir, dass Zugehörigkeit ein fortlaufender Prozess ist und sich stetig weiterentwickelt. Wir sind bestrebt, kontinuierlich zu lernen, uns anzupassen und zu wachsen, um ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder Mensch wirklich zugehörig fühlt.
Konstruktives Feedback
Wir freuen uns über wertvolle Beiträge und Anregungen unserer Community-Mitglieder. Wenn Sie konstruktives Feedback haben, senden Sie uns bitte eine Nachricht. Wir bitten um Verständnis, dass wir zwar nicht auf jede Einsendung persönlich antworten können, versichern Ihnen aber, dass wir jedes Feedback sorgfältig prüfen werden. Vielen Dank für Ihr Interesse an unseren Ressourcen und Materialien.